对于不想当年就业，打算明年再考研究生或申请出国（出境）留学应届毕业生，可采取如下处理方式：（1）申请正式派遣回生源省市就业主管部门；（2）申请不就业，将户口、档案关系转回入学前户籍所在地街道等劳动部门。学校建议毕业生采取第一种处理方式。(45)毕业生领取《报到证》后，未到单位报到会怎样？

根据教育部《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第50条，对自领取《报到证》之日起，无正当理由超过三个月不去就业单位报到，或报到后拒不服从安排并被用人单位将其户口、档案退回学校的毕业生，要在向学校交纳全部培养费用和偿还在校期间的全部奖（助）学金后，由学校将其户口、档案转回生源地，按社会待业人员处理。学校不再负责其后续的事宜。
(46)报到证丢失怎么办？

报到证对每一位毕业生关系重大，应妥善保管，自行涂改、毁坏的报到证一律作废。如不慎将就业报到证丢失，请及时办理有关手续。

在报到期限内未到单位报到的，应由毕业生向院系负责就业工作部门提出补发申请，经学校就业工作主管部门核实无误后，到北京高校毕业生就业指导中心申请补发。

毕业生到用人单位报到后或超出报到期限报到证丢失的，由毕业生向学校毕业生就业工作部门提出申请，说明情况，由学校出具"关于办理毕业生就业报到证遗失证明申请"，毕业生持该申请及本人身份证复印件到北京高校毕业生就业指导中心办理报到证遗失证明（其效力与报到证相同）。
(47)如果请他人代办就业手续，需要怎么做？

毕业生若确因特殊原因无法自行来校办理就业手续（包括提交派遣申请、领取就业报到证、办理户档转移手续等），可委托他人代为办理。被委托人需要携带本人有效身份证件、及委托人的身份证复印件和书面委托书各一式两份，方可办理。
(48)结业、肄业或退学学生该如何就业？

本科结业生或由本科转大专的学生回生源地区就业，在毕业前前落实工作单位的，若用人单位了解情况并同意接收的，学校予以派遣，报到证上注明"结业生"等字样。结业或由本科转大专的学生不能向学校申请暂缓派遣。结业生在学校派遣工作结束后，经补考合格，重新取得毕业资格的，一年内可拿毕业证复印件、报到证、就业通知书来学校申请更改报到证。

肄业或退学的研究生原则上回生源省区就业。这部分同学在拿到肄业证书或退学证明后，携带本人上一个培养层次毕业证书，即博士肄业或退学，出具硕士学位证书及毕业证复印件，硕士肄业或退学出具本科学位证书及毕业证复印件，填写户档转回生源地申请表，学校根据北京市教委的相关规定给予将降档派遣。
(49)毕业后去用人单位上班试用期间一定要签劳动合同吗？

新的劳动合同法规定："建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。""已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。"试用期在劳动合同期限内，所以毕业入职时应当与用人单位签订劳动合同，同时就业协议书已完成使命，自动失效。
(50)小三阳能否就业？

可以，根据《中华人民共和国就业促进法》（2008年1月1日实行）中第三章第三十条"用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。但是，经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前，不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作。"
(51)北京生源的毕业生也需要签约吗？

需要，请参见《就业报到证》的作用和签订就业协议书的作用，只是北京生源的毕业生在京工作不需要户口审批手续。
(52)已经报考了公务员，还能和其他单位签约吗？

公务员考试从报名、笔试、面试、政审、体检到录用，整套流程要将持续近半年左右的时间，这几年公务员考试的录用比例又很低，鉴于这种情况，学生在这个过程中是可以继续找工作并签约的，但是，我们建议学生要与签约单位说明自己已经报考公务员的实际情况，最好能在就业协议上做出：如果通过公务员考试，同意学生改派等约定，这样避免在申请更改就业去向时发生很多不必要的误会，甚至延误派遣，并且也能体现对用人单位的尊重和理解。
（53）毕业生的党组织关系如何迁转